各行政村、企事业单位： 

为有效发挥网格化管理在基层社会治理中的作用，更好地调动网格员队伍的工作积极性和主动性，进一步提高网格员队伍的整体业务素质和工作能力，结合涌泉镇实际情况，特制定如下考核细则：

      一、考核原则

    建立以工作实绩为前提，星级管理为手段，以岗定责、以绩定星、以星定酬，相统一的专职网格员规范化考核机制，充分调动专职网格员工作积极性、创造性，建设一支结构合理、素质优良、善于管理、服务群众的专职网格员队伍，为建设美丽涌泉、平安涌泉提供有力的支持。

二、考核对象

网格指导员、网格业务指导员、网格长、任职3个月以上专职网格员。

三、考核模式

专职网格员考核办法作为专职网格员报酬依据，该考核由月考评、季度（星级）考评、年度（星级）考评构成。

四、组织实施

月考评、季度（星级）考评、年度（星）级考评由镇综治办和各业务部门组织实施。

五、考评标准

（一）月考评

1、考核时间：次月初考核一次；

2、考核方式：采用网格自检或交叉检查考核以及综治办和各业务部门考核相结合。

   3、考核标准：专职网格员月考核评分表（见附件1）；

4、工资发放：专职网格员平均月基础工资1000元，基础工资全额发放（见附件2）。月考核连续二次末三位所在网格的网格指导员、网格业务指导员、网格长由镇组织部门进行提醒约谈。

（二）信息采集奖励

较大信息、重大信息、特别重大信息除上报平安通外以每天及时发到综治工作群为准,同一个事情多人上报由最先报的时间为准,同一个事件多人一起发现的可由上报人注明平分奖励金额,具体事件等级由综治办负责认定。

1、较大信息：是指具有中稳定风险，如果不及时制止、处置，可能造成较大影响，产生较大损失的各种不稳定因素的信息。奖励50元～100元/条。

2、重大信息：是指具有高稳定风险，如果不及时制止、处置，可能造成重大影响，产生重大损失的各种不稳定因素的信息。奖励200元～500元/条。

3、特别重大信息：可实行“一事一议”。奖励500元以上/条。

4、围绕中心工作重要信息：是指围绕“三改一拆”“五水共治”“治危拆违”等中心工作，及时发现违法违规行为。根据信息等级确定奖励金额。

（三）网格员月评优

次月月初进行一次优秀网格员评定，优秀网格员名单在上一月得分在96分以上的网格中产生，名额控制在3—5名，奖金为200元。

   （四）季度（星级）考评办法

    １、季度（星级）考评办法采用本季度3个月月考核得分总和取平均分，得分在96分(含)以上的为“五星”级，90—95分的为“四星”级，80—89分的为“三星”级，60—79分的为“二星”级，60以下分的为“一星”级。

２、根据季度星级考评情况，每季度相应调整变动一次等级，上季度星级自动取消。

３、每季度进行季度之星评定，季度之星名单在季度得分在96分以上的网格中产生，名额控制在3—5名，奖金为500元。

4、季度被评定为“二星”级的，对网格员进行提醒约谈；被评定为“一星”级的，对网格员进行通报；连续两个季度被评定“二星”级的，对网格员通报；被评定为“一星”级的，对网格员进行诫勉谈话并扣发相应的绩效考核奖；连续四个季度考评都是“一星”级的，专职网格员按照有关程序予以辞退，该网格指导员、网格业务指导员、网格长，由镇组织部门进行通报批评，并取消其个人当年评先评优资格。 

   （五）年度（星级）考评办法

全年各季度考核得分总和取平均分，即为年度考评最终得分。

１、考评标准：按照全年各季度的平均得分累计排名；得分在96分(含)以上的为“五星”级，90—95分的为“四星”级，80—89分的为“三星”级，60—79分的为“二星”级，60以下分的为“一星”级。

2、考评奖励：年度考核未达到三星级以上的网格，其所在的网格指导员、网格业务指导员年终奖金将扣除20%；网格长将扣除年工资的20%。每个网格员年终考核总金额为3000元；五星级按照100%发放；四星级按照80%发放；三星级按照60%发放；二星级、一星级不发放。并年终评为市级优秀网格员名额为2—3%，奖金由市里发放；镇级优秀网格员名额为10—15%，奖金由镇里发放。

六、考评公示

每月、季度星级评定后，由镇综治办拟定星级网格员初步名单，并在镇网格工作公开栏上公示，公示期为7天。

七、“星级”考评实行总量控制

每季、年度被评为“五星”、“四星”、“三星”级的专职网格员总量原则上各按10%、30%、30%的标准。

八、星级变更

    有下列情形之一予以取消评定资格、降低或撤销星级：

（1）本季度在网格工作中受到群众申告投诉3次以上，调查核实属实者；

（2）本季度受到全市书面通报1次以上，镇书面通报批评2次以上者或被新闻媒体曝光，经调查属实者；

（3）本季度网格内发生的重大信息（指发生群体性事件、赴省进京上访和集体访、重大案事件、自然灾害事故、火灾事故等突发事件），因报送不及时，造成严重后果的；

九、本办法及未尽事宜由镇综治办负责解释。

附件：1、专职网格员月考核评分表

2、涌泉镇平安系统基础信息数据

   3、有效信息采集内容

4、涌泉镇专职网格员市场监管考核表

5、涌泉镇专职网格员流动人口考核办法

6、涌泉镇专职网格员消防工作考核办法

中共涌泉镇委员会

                            2018年5月21日

附件1：

专职网格员月考核评分表 

附件2：

涌泉镇平安系统基础信息数据

附件3：

有效信息采集内容

网格员通过日常走访、群众反映、集中排查等途径或方式所收集到的动态信息，具体包括：

1、网格基本信息。主要指网格内实有人口（户籍人口和流动人口）、家庭、房屋、单位、设施、场所等基础信息。

2、重点人员动态。主要指网格内吸毒、信访、社区矫正人员、刑满释放人员、精神病人以及需帮扶人员等各类需关注的对象在各个时期的行动性信息和可能影响社会稳定的苗头性、预警性信息。

3、矛盾纠纷。主要是指婚姻家庭、社区邻里、村务管理、人身伤害、劳资、经济、征地拆迁、医疗、环保等方面矛盾纠纷的情况信息，尤其是群体性的矛盾纠纷信息。

4、重点场所安全隐患。主要指出租房、企业、学校、医院、新社会组织、特殊行业、车站、超市等重点场所的各类消防、生产经营等安全隐患情况。

5、治安动态。主要指网格内发生的各类刑事治安案件以及可能危及网格内治安的不良倾向或线索。

6、其他动态。主要指网格内发生的出走、自杀、失踪、被拐卖等事件以及网格员认为需要录入的动态信息。