今年以来，我镇依法行政工作在市委、市政府和镇党委政府正确领导下，坚持紧贴改革发展稳定中心任务，贯彻落实依法行政工作部署，以依法行政、规范执法、铸造新型行政执法队伍为目标，认真落实国务院《全面推进依法行政实施纲要》，着力把建设法治政府与建设高效、廉洁、服务型政府融为一体，突出重点，创新举措，注重实效，有力地促进了我镇经济社会协调健康发展和社会和谐局面形成。一年来，我镇对照年初制定的各项工作计划，积极部署，取得了一定的成效。

一、2017年依法行政工作总结

（一）加强领导，健全组织

年初，镇党委、政府及时召开镇依法行政建设领导小组会议，将依法行政工作纳入了目标管理考核和机关干部年度考核，并落实了工作经费，激发了干部主动学法，约束并规范自己行为。政府全年4次分析依法行政工作，年初，根据人员变动，及时调整法制工作机构和队伍建设，明确工作职责。进一步完善了单位领导学法制度，单位负责人出庭应诉制度，行政执法人员培训制度，执法评议考核制度，执法过错责任追究制度，重大具体行政行为报备案制度，行政许可工作制度，执法卷宗评查等制度，特别地，进一步规范政府规范性文件备案审查工作机制，推行完善行政执法责任制，为依法行政工作奠定了组织基础。

（二）宣传教育先行，抓好依法行政的宣传工作

对照依法行政五年规划的任务，我镇坚持全方位多形式宣传，营造良好的教育宣传氛围，一是利用集市日进行一次执法宣传月活动，向广大群众散发宣传手册，发放各类宣传资料5000多份；二是开辟宣传专栏要求各村定期刊出一期依法行政板报；三是组织各类互动宣传，设置平台并在镇设立投诉电话和投诉信箱，均取得了较好的宣传教育；四是进一步建立和完善领导干部和普通干部学法制度。

（三）加强队伍建设，提升依法行政的综合素质

执法队伍建设关系到政府的形象，坚持依法行政，建立和培养一支高素质的执法队伍是首要前提。一是把好培训关首先在班子成员中开展带头学，全年共开展了4次法制学习；二是机关干部每人完成公务员学法作业本；三是定期对我镇各行政执法部门的工作人员进行行政执法知识培训；四是认真做好行政执法证件的换发和年审工作。

（四）严格落实《纲要》规划

为严格落实依法行政五年规划，按照白水洋镇依法行政规划要求，一方面进一步完善了矛盾调解机制，抗洪防灾预警机制，防食物中毒预警机制等一系列有关民生的制度，另一方面，加强行政执法监督，自觉接受人民群众舆论监督，开设了值班电话为投诉举报电话，对反映的问题，认真调查核实，依法处理。

二、2018年工作打算

（一）建立健全应急制度，规范行政行为

建立各种突发公共事件应急机制，提高政府应对公共事件的能力；认真贯彻执行《信访条例》。进一步规范政府规范性文件备案审查工作机制；继续推行行政执法责任制。

（二）建立社会矛盾防范化解机制

积极探索高效、便捷、成本低廉的防范和化解社会矛盾机制，依法开展调处民事纠纷工作。

（三）提高广大干部职工的法律意识，加强规范性文件备案审查

认真开展法制宣传教育，建立和完善领导干部和普通干部学法制度。加强培训，提高工作人员素质，确保规范性文件的合法性。一是积极推进政府职能转变；二是进一步完善行政决策机制，建立行政决策权限分解制度，使镇政府与各办事处、工作部门的决策事项明确，决策权限清晰。建立决策调查研究、专家咨询、法律论证、重大事项社会公示和听证，重大事项集体决策，决策责任追究六项制度。

（四）深化行政执法责任制

镇依法行政领导小组要加强督促担保，推动行政执法责任制的不断深化。各办事处和工作部门要把职权分解落实，要加强考核评议和责任追究，认真落实执法责任。同时推进综合行政执法试点。

（五）加强规范性文件备案审查工作

严格执行《临海市人民政府规范性文件和备案办法》，加强培训，提高工作人员素质，确保规范性文件的合法性，从源头上防止违法行政。

（六）进一步规范行政执法行为

每年要进行行政执法案卷评查，进一步规范执法程序和执法文书，规范案卷格式、内容，并加强对执法人员的培训，定期组织抽查，及时发现问题，提高行政执法水平。要加强行政执法监督，行政执法要自觉接受人民群众舆论监督，开设投诉举报电话，对反映的问题，要认真调查核实，依法处理。

（七）加强行政执法队伍建设

要加强业务培训，不断提高行政执法人员素质，认真做好行政执法证件的换发和年审工作，严格审核行政执法人员资格，加强培训考核，提高素质，确保所有行政执法人员资格合法，持证上岗。

（八）加强信访工作

要重视信访工作，强化责任意识，依法处理群众信访事项。要加强对信访工作的考核，建立信访工作科学考评制度，把信访工作绩效纳入公务员考核体系，要加大信访工作责任追究力度，对信访工作中的失职、渎职行为要依法追究行政责任。同时增强运用行政调解解决纠纷意识，建立和完善行政调解制度，强化调解职能，形成行解与人民调解有机结合的机制，及时化解争议和矛盾，推进和谐社会建设。